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特色專業(yè)建設工作總結報告.doc
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特色專業(yè)建設工作總結報告 ,特色專業(yè)建設工作總結報告。
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江蘇省高等學校 品牌、特色專業(yè)建設點 特色專業(yè)建設工作總結報告 學校名稱中國礦業(yè) 專業(yè)名稱化學工程與工藝 專業(yè)代碼 081101 修業(yè)年限4年 專業(yè)類別:本科√高職高專□ 驗收類別:品牌□特色√ 化學工程與工藝 特色專業(yè)建設工作總結報告
1、專業(yè)建設方案與工作目標的執(zhí)行和完成情況 1.1專業(yè)建設整體情況 建設目標是:本專業(yè)依托化學工藝、應用化學、礦物加工、潔凈能源工程等學科的發(fā)展,以煤炭加工轉化為學科特色,在師資隊伍建設、人才培養(yǎng)質量、教學和科研研究水平、教學管理模式等方面得到全面提高,建設在國內外有重要影響的學科特色明顯的特色專業(yè)。
達到了預期的建設目標。
1.2人才培養(yǎng)方案的修改調整及實施情況、效果 圍繞煤化工專業(yè)內涵建設和創(chuàng)新人培養(yǎng)目標的實現,調整人才培養(yǎng)方案。
在對2004版培養(yǎng)方案實施過程中出現的優(yōu)缺點進行全面分析的基礎上,經過對國內外同類專業(yè)培養(yǎng)計劃的充分調研,目前已制訂并實施了2008版人才培養(yǎng)方案。
2008版培養(yǎng)方案與2004版培養(yǎng)方案的最大的區(qū)別和突出的特點有兩個:一是更加突出煤化工的專業(yè)特色,在專業(yè)課程體系中明確了煤化工方向的專業(yè)課程的地位;
第二是專門設置了多個專業(yè)方向,包括"煤化工專業(yè)方向"、"精細化工專業(yè)方向"和"有機化工專業(yè)方向"。
在制訂2004版培養(yǎng)方案時,化工專業(yè)的招生規(guī)模是3個班,每年招生90人。
到2008年的時候,招生人數已經達到5個班150人。
為了實施因材施教、體現個性化教學的理念,并滿足人才市場對人才培養(yǎng)提出的多元化需求,加之招生人數客觀增加,為人才培養(yǎng)劃分若干專業(yè)方向實施奠定了基礎和提供條件。
因此,在制訂2008版培養(yǎng)計劃時,適時地根據需要對培養(yǎng)方案進行了必要的調整,使之更加科學合理。
1.3師資隊伍建設情況 按照立項時的建設計劃,教師人數應達到25人;博士學位比例達到50%; 在專業(yè)建設期間,我們采取一系列措施,一方面從中科院、"211院校"積極引進博士,一方面鼓勵現有教師進行學歷教育,同時,對現有教師輪次送出國,進行短期進修與培訓,加強與國外同行的聯系,擴展視野,全方位提高教師的水平和能力。
截止2009年10月,中國礦業(yè)化工專業(yè)現有專任教師27人,其中教授14人,副教授5人,講師8人;具有博士學位的18人,占66.7%,45歲以下的教師15人,其中博士學位的10人。
現有教師人數、學歷層次、職稱比例以及師資水平達到了項目建設的預期目標,為本專業(yè)向更高層次的發(fā)展奠定了堅實的基礎。
1.4專項經費投入及使用情況 中國礦業(yè)歷來重視對本科教學的經費投入,專業(yè)立項建設以來,教學經費的投入力度得到進一步的加強,2006年、2007年和2008年三年投入的
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江蘇省高等學校 品牌、特色專業(yè)建設點 特色專業(yè)建設工作總結報告 學校名稱中國礦業(yè) 專業(yè)名稱化學工程與工藝 專業(yè)代碼 081101 修業(yè)年限4年 專業(yè)類別:本科√高職高專□ 驗收類別:品牌□特色√ 化學工程與工藝 特色專業(yè)建設工作總結報告
1、專業(yè)建設方案與工作目標的執(zhí)行和完成情況 1.1專業(yè)建設整體情況 建設目標是:本專業(yè)依托化學工藝、應用化學、礦物加工、潔凈能源工程等學科的發(fā)展,以煤炭加工轉化為學科特色,在師資隊伍建設、人才培養(yǎng)質量、教學和科研研究水平、教學管理模式等方面得到全面提高,建設在國內外有重要影響的學科特色明顯的特色專業(yè)。
達到了預期的建設目標。
1.2人才培養(yǎng)方案的修改調整及實施情況、效果 圍繞煤化工專業(yè)內涵建設和創(chuàng)新人培養(yǎng)目標的實現,調整人才培養(yǎng)方案。
在對2004版培養(yǎng)方案實施過程中出現的優(yōu)缺點進行全面分析的基礎上,經過對國內外同類專業(yè)培養(yǎng)計劃的充分調研,目前已制訂并實施了2008版人才培養(yǎng)方案。
2008版培養(yǎng)方案與2004版培養(yǎng)方案的最大的區(qū)別和突出的特點有兩個:一是更加突出煤化工的專業(yè)特色,在專業(yè)課程體系中明確了煤化工方向的專業(yè)課程的地位;
第二是專門設置了多個專業(yè)方向,包括"煤化工專業(yè)方向"、"精細化工專業(yè)方向"和"有機化工專業(yè)方向"。
在制訂2004版培養(yǎng)方案時,化工專業(yè)的招生規(guī)模是3個班,每年招生90人。
到2008年的時候,招生人數已經達到5個班150人。
為了實施因材施教、體現個性化教學的理念,并滿足人才市場對人才培養(yǎng)提出的多元化需求,加之招生人數客觀增加,為人才培養(yǎng)劃分若干專業(yè)方向實施奠定了基礎和提供條件。
因此,在制訂2008版培養(yǎng)計劃時,適時地根據需要對培養(yǎng)方案進行了必要的調整,使之更加科學合理。
1.3師資隊伍建設情況 按照立項時的建設計劃,教師人數應達到25人;博士學位比例達到50%; 在專業(yè)建設期間,我們采取一系列措施,一方面從中科院、"211院校"積極引進博士,一方面鼓勵現有教師進行學歷教育,同時,對現有教師輪次送出國,進行短期進修與培訓,加強與國外同行的聯系,擴展視野,全方位提高教師的水平和能力。
截止2009年10月,中國礦業(yè)化工專業(yè)現有專任教師27人,其中教授14人,副教授5人,講師8人;具有博士學位的18人,占66.7%,45歲以下的教師15人,其中博士學位的10人。
現有教師人數、學歷層次、職稱比例以及師資水平達到了項目建設的預期目標,為本專業(yè)向更高層次的發(fā)展奠定了堅實的基礎。
1.4專項經費投入及使用情況 中國礦業(yè)歷來重視對本科教學的經費投入,專業(yè)立項建設以來,教學經費的投入力度得到進一步的加強,2006年、2007年和2008年三年投入的
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