遼寧省職工代表大會(huì)規(guī)定.doc

遼寧省職工代表大會(huì)規(guī)定 ，遼寧省職工代表大會(huì)規(guī)定。
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遼寧省職工代表大會(huì)規(guī)定 （《遼寧省職工代表大會(huì)規(guī)定》業(yè)經(jīng)2007年11月29日遼寧省第十屆人民政府第7 6次常務(wù)會(huì)議通過，現(xiàn)予公布，自2008年2月1日起施行。
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第一條 為了保障企業(yè)、事業(yè)單位職工依法行使民主權(quán)利，維護(hù)其合法權(quán)益，促進(jìn)企業(yè)、 事業(yè)單位健康發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國工會(huì)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)法》等 有關(guān)法律、法規(guī)，結(jié)合我省實(shí)際，制定本規(guī)定。
　　
第二條 我省行政區(qū)域內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位實(shí)施職工代表大會(huì)（以下簡(jiǎn)稱職代會(huì)）制度，適 用本規(guī)定。
　　本規(guī)定所稱事業(yè)單位，不含參照公務(wù)員管理的事業(yè)單位。
　　
第三條 職代會(huì)是企業(yè)、事業(yè)單位職工依法實(shí)行民主管理的基本形式和行使民主管理權(quán) 利的機(jī)構(gòu)，是職工維護(hù)其合法權(quán)益的組織方式。
　　
第四條 省、市、縣（含縣級(jí)市、區(qū)，下同）總工會(huì)和產(chǎn)業(yè)工會(huì)對(duì)企業(yè)、事業(yè)單位實(shí)行職代會(huì) 制度予以指導(dǎo)和監(jiān)督。
　　
第五條 企業(yè)、事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)支持職代會(huì)依法開展工作，依法辦理職代會(huì)審議通過和決定 的事項(xiàng)，接受職代會(huì)的民主監(jiān)督。
　　企業(yè)、事業(yè)單位及其工會(huì)和職工負(fù)有共同維護(hù)本單位工作秩序的義務(wù)。
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第六條 省、市、縣人民政府通過與同級(jí)總工會(huì)召開聯(lián)席會(huì)議或者其他方式，聽取職工群 眾的意見和要求，研究解決開展職代會(huì)工作存在的問題。
　　 國有資產(chǎn)監(jiān)管和教育、衛(wèi)生、科技等有關(guān)行政部門在其職責(zé)范圍內(nèi)，配合總工會(huì) 做好企業(yè)、事業(yè)單位實(shí)施職代會(huì)制度的監(jiān)督工作。
　　
第七條 依法享有政治權(quán)利并與本單位建立勞動(dòng)或者人事關(guān)系的職工，有資格當(dāng)選為本 單位的職工代表。
　　
第八條 職工代表由職工民主選舉產(chǎn)生。
開展選舉活動(dòng)，應(yīng)當(dāng)有選區(qū)三分之二以上的職工 參加，方為有效；被選者獲得選區(qū)全體職工半數(shù)以上的贊成票，方為當(dāng)選。
　　 企業(yè)、事業(yè)單位可以以本單位為選區(qū)，也可以根據(jù)本單位職工人數(shù)和分支